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Regionalmanagement

Die Vielfalt der Aufgaben kann durch eine ehrenamtlich arbeitende lokale Partnerschaft nicht in ausreichender Weise wahrgenommen werden. Notwendig ist deshalb die Unterstützung durch ein professionelles LEADER-Regionalmanagement, das von der LAG eingerichtet wurde. Das Regionalmanagement hat die Aufgabe, die LEADER-Entwicklungsstrategie des Leipziger Muldenlands umzusetzen sowie übergreifend und vernetzend private und öffentliche Akteure zu aktivieren und in den Entwicklungsprozess zu integrieren. Unser Team besteht derzeit aus:

  • Matthias Wagner, Regionalmanager
  • Sabine Holz, Mitarbeiterin für LEADER-Vorhaben & Projektanfragen
  • Marco Roßberger, Mitarbeiter für Evaluierung, Monitoring & Dokumentation
  • Kati Lange, Mitarbeiterin für das LES-Handlungsfeld "Landtourismus & Marketing"
  • Kay Schmölter, Mitarbeiter für das LES-Handlungsfeld "Kooperation & Koordination"
  • Kathleen Kühne, Assistentin Regionalmanagement
  • Kerstin Schulze, Mitarbeiterin Regionalmanagement 

Was macht ein LEADER-Regionalmanagement?